Ситуация, когда предпенсионеры сталкиваются с потерей работы, становится все более актуальной. В условиях возрастающей конкуренции на рынке труда, возможностей для трудоустройства может быть значительно меньше, особенно для мужчин старше 60 и женщин старше 55 лет. Однако есть хорошие новости: в России существуют особые условия предоставления пособий по безработице для данной категории граждан, пишет канал "Социальный калейдоскоп".
Особенности пособий для предпенсионеров
С 2019 года введены дополнительные меры поддержки для работников, которые находятся на грани выхода на пенсию. Согласно Федеральному закону «О занятости населения», лица, которые могут выйти на пенсию в ближайшие пять лет, имеют право на повышенное пособие по безработице и продление срока его выплаты, что значительно облегчает финансовое бремя в сложный период.
Как рассчитывается пособие?
Для расчета размера пособия учитывается средний заработок на последнем месте работы, а также стаж. Структура выплат выглядит следующим образом:
- Первый этап: 75% от среднего заработка в течение первых трех месяцев;
- Второй этап: 60% на следующие четыре месяца;
- Третий этап: 45% до конца установленного срока выплаты.
Важно отметить, что общий срок выплаты пособия составляет до 12 месяцев, однако для некоторых категорий, например, тех, у кого стаж работы превышает 25 лет (или 20 лет для женщин), этот срок может быть увеличен до 18 месяцев за каждый дополнительный год стажа.
Кто может рассчитывать на увеличенные выплаты?
Для получения повышенного пособия необходимо соответствовать нескольким условиям:
- Официальное увольнение не по дисциплинарным причинам (например, сокращение, ликвидация, соглашение сторон);
- Стаж работы на последнем месте должен быть не менее полугода (26 недель);
- Регистрация в центре занятости как безработного должна быть выполнена как можно быстрее после увольнения.
Каждый случай индивидуален, и важно помнить, что наличие непрерывного стажа и формального оформления работы играют ключевую роль в праве на начисление пособия.
