Ростовская область может стать крупным центром IT-отрасли - DONTR.RU

Донские власти, представители региональных компаний и вузов высказали предложения по внедрению спартапов в производство, дополнительным льготам и формированию экосистемы Южного кластера высоких технологий. Подробности — в сюжете Анастасии Вергус.
Потенциал есть. Желание развиваться — огромное. Но для того, чтобы Дон стал айти-центром России, нужно объединить усилия власти, региональных компаний, которые разрабатывают программное обеспечение и, конечно, профильных вузов. Ведь кадры решают все. Особенно остро стоит вопрос импортозамещения в цифровом мире.
«Соревноваться с мировыми лидерами-гигантами, которые потратили десятки миллиардов долларов и десятки лет на создание продуктов, крайне сложно. Но у нас нет другого варианта и отсутствие доступа к обновлениям инженерного ПО — это большой технологический вызов для всех компаний, которые работают в целом в машиностроении, но этот вызов должен освещаться еще некими возможностями», — комментирует временно исполняющий обязанности губернатора Ростовской области Юрий Слюсарь.
Чтобы решить эти задачи, нужно мобилизовать все возможности бизнеса и высшей школы. По мнению донских айти-компаний в регионе не хватает площадок, которые бы периодически объединяли программистов для диалога. Ведь как говорится, в споре рождается истина.
«На мой взгляд нам в регионе не хватает больших федеральных мероприятий, которые могли бы стать визитной карточкой региона и показать все возможности региона, и стать привлекательным для каждого „айтишника“ в нашей стране», — отмечает генеральный директор ООО «Иностудио Солюшинс, член Правления ассоциации РУССОФТ Максим Болотов.
И снова об обучении. Сейчас в сфере IT более 120 компетенций. Однако не все выпускники вузов попадают в ай-ти обойму из-за большой разницы учебных программ в ВУЗах. Фонд «Развитие ИТ-образования» предлагает свой вариант решения вопроса.
«Мы формируем специальные программы, которые помогают это сделать. Это стажировки преподавателей прежде всего для того, чтобы через стажировки передать нашим уважаемым преподавателям необходимы компетенции. И также мы разработали единую матрицу компетенций выпускника. Потому что одна из проблем в том, что есть профстандарты, да, профстандарты написаны достаточно верхнеуровнево», — рассказывает президент фонда «Развитие ИТ-образования» Александр Букуров.
На Дону трудятся около 10 тысяч IT-специалистов — программисты, тестировщики, инженеры. И это действительно прибыльная отрасль экономики. В прошлом году цифровой сектор принес 37 млрд выручки. Это на 15% больше, чем в 2023 году. То есть прогресс очевиден. Однако, у тех, кто сейчас развивает айти рынки есть опасения связанные и с активным внедрением искусственного интеллекта. В последствии это может привести к сокращению рабочих мест.